En un período de crisis como el que aún atravesamos, donde las alternativas empresariales y ofertas de empleo brillan por su ausencia, se abre camino una vereda laboral relacionada con las energías renovables y el medio ambiente, el comúnmente llamado "Empleo verde". La necesidad imperiosa de cuidar nuestro entorno y contribuir a la reducción de la huella humana en el ecosistema hace que este mercado se plantee como una propuesta firme de futuro.
Las propias Naciones Unidas definen claramente los objetivos de estos empleos ecológicos, los cuales deberán encaminarse hacia la reducción del impacto ambiental de las empresas y sectores económicos hasta llevarlos a niveles más sostenibles. Una explicación muy precisa que también englobaría la reducción del consumo de energía, materias primas y agua a través de una estrategia eficiente y diferentes procesos que reduzcan a su vez las emisiones de gases nocivos para la atmósfera. Una lucha tenaz contra todas las formas de desechos y contaminación que afecten al entorno que nos rodea.
Muchas empresas canarias de bastante calado y entidad han optado por implantar estos sistemas en su organigrama, a pesar de la inversión inicial que supone. La evolución del mercado es evidente y la llamada del medio ambiente se ha hecho notar en muchos sectores laborales. Todo ello se complementa con la emprendeduría de jóvenes canarios que han puesto en marcha proyectos relacionados con energías alternativas o asesoría energética.
La formación dentro de este sector, relativamente reciente, es otro aspecto vital que el propio individuo tiene que cuidar. En los últimos años se ha registrado un incremento evidente del número de titulados en especialidades como Ciencias Ambientales. Dentro de este ámbito, materias como la gestión de residuos están en pleno auge ante la proliferación de instalaciones dedicadas a tal fin en nuestro país.
Una de las propuestas más destacadas de los últimos años parte del propio Ministerio de Agricultura, a través del Programa Empleaverde. El objetivo de esta iniciativa es impulsar el potencial de los aspectos medioambientales para generar empleo y crear y consolidar empresas verdes, prestando especial atención a los proyectos presentados por jóvenes menores de 30 años.
No obstante, existen nichos de trabajo aún por explorar como la consultaría empresarial, la cual ha experimentado una tardía implantación en España y, probablemente, sea la que menos demanda registre.
Tampoco hay que obviar el hecho de que un sector tan importante como el Turismo ha sabido rentabilizar las características del medioambiente y su componente emprendedor. Y es que en España existen ya numerosos destinos adecuados para albergar emplazamientos de turismo sostenible. Una alternativa económica para que el viajero pase sus vacaciones sin perder la calidad.